（记者 潘文） 数字经济浪潮下，新兴领域发展机遇与挑战并存。余杭先后被中社部、中组部确定为新兴领域党建基层联系点和新兴领域发展党员工作联系点，如何以高质量党建引领新兴领域高质量发展？今年以来，余杭全面打造“新心向党”工作品牌，持续深化“双联系点”建设，推动新兴领域党建取得新发展、迈上新台阶。

“欢迎宝宝们来到我们的直播间……”走进遥望科技，各类产品从一个个直播间推向全国、走向世界。这家直播电商企业将党支部建在了直播间，不仅可以在办公区看到“用党建串起直播链”“当先锋作表率”“助力乡村振兴”等标语，还设有李宣卓等“党员先锋直播间”示范岗。

在今年举办的“行神州 ‘播’天下”——优质主播中国行活动中，遥望科技自孵化主播瑜大公子等五位达人主播入选“优质主播培育工程第二批优质直播间（主播）”名单；去年10月，胖慧等主播入选“优质主播培育工程首批优质直播间（主播）”名单。

“去年9月中旬，我光荣加入中国共产党。当月下旬，我有幸成为中国网络社会组织联合会首批优质主播。这两份荣耀始终激励我以更高标准要求自己，坚守底线，用专业与真诚传递价值，发挥党员先锋模范作用引领行业风气，推动直播电商和母婴事业健康发展。”胖慧在进行首批优质主播代表发言时说道。

在直播电商发展日新月异的当下，做好新就业群体党建工作、促进行业健康发展至关重要。

“我们于2019年全面布局直播电商，目前已签约艺人主播70余位、孵化达人主播150余位，全网粉丝超13亿，年直播场次超19万场。”遥望科技党委副书记、高级副总裁戴颂威介绍说，企业现有党员107名，其中主播党员12名，7个党支部覆盖直播全产业链，通过打造“初心不改 遥望未来”党建品牌，将党组织优势转化为企业发展动能。今年公司还将在总部大楼建成1000平方米的“智慧党建”展厅，集业务展示、党建长廊、红色直播间于一体，实现红色基因与企业文化的深度融合。

同时，遥望科技构建了“政治必修+职业专修”的双轨培训体系，组建由党委书记牵头的“红领导师”团、由头部主播组成的“明星导师”团等，在分享中共同成长；建立机制保障，制定职业发展、身心健康等10余项关爱制度，定期开展反腐败警示教育主题培训；通过构建“党委统筹+支部对接+主播执行”的三级助农体系，推行“党员先锋领航工程”，助力共同富裕。

在余杭，这样的新兴领域党建正逐渐从“盆景”发展成为全域“风景”。余杭区结合实际制定了“两个覆盖”工作方案、工作指引和工作清单，通过数字化手段精准掌握相关企业与党员情况，梳理形成“三张清单”，制定“一企一策”，全力推进党的组织和工作“双覆盖”。

“今年以来，我们围绕40家具有行业影响力、党建基础扎实的企业，精心打造‘双管共育’品牌矩阵，总结推广华立集团‘红铸韶华、初心永立’、千年舟集团‘初心千年、舟行天下’等新时代‘党建强、发展强’典型案例。同时，充分发挥优秀党组织书记的示范带动作用，为全区7名高级党务红领设立‘红领导师工作室’，组织14名中高级党务红领开展‘党务红领镇街行’活动，定期开展‘党建TA说’‘红领Talk’，帮助新兴领域党组织书记提高党建工作能力。”区委社会工作部相关负责人说。

此外，由区委社会工作部、区工商联牵头，以涉企部门为主组建了“亲清服务团”，组织开展“亲清直通车——政企恳谈会”“助企服务团企业行”等系列活动，为企业提供政策宣讲、技术指导、难题破解等服务，不断完善以新兴领域党组织为主渠道的意见建议收集处理反馈机制，探索实践“企呼我应”新模式，助力新兴领域高质量发展。