（记者 诸飞扬） 每周四，良渚文化村“杭一末”咖啡店的“疯狂星期四代码日”总是座无虚席，一群年轻人时而激烈讨论，时而安静地敲击代码，他们中有独立开发者、自由设计师、跨境电商创业者，也有刚从大厂离职的数字游民。

这群年轻人是余杭的新活力，也是城市发展的新课题。在今年6月召开的区政协十二届五次会议上，区政协委员虞洋提交《关于余杭留住数字游民、建设青年友好城市的提案》，引发热烈反响。“他们不是‘躺平一代’，而是追求自由与创造的新生产力。”虞洋在提案中呼吁，“余杭应积极为数字游民打造‘从游荡到定居’的全链条支持体系。要让他们真正扎根，需解决工作稳定性、政策适配性、社会融入度等现实问题。”

据不完全统计，长期活跃在良渚文化村一带的数字游民超千人。虞洋调研发现，数字游民面临注册难、社保缺、归属感弱等窘境，“一人公司”难以满足传统工商注册要求，灵活就业者参保渠道有限，职业发展缺乏系统支持。

区政协将该提案列为重点协商议题，由团区委牵头，协同区人社局、区财政局、良渚街道等共同承接办理，从空间、政策、生态等核心要素破题。

空间怎么破题？良渚街道在玉鸟流苏万科创业产业园打造860平方米的数字游民共享空间，营造设施完善、使用便利、氛围轻松的创业环境；仓前街道推出24小时开放的“梦创社区”，提供免费工位、高速网络、创业辅导等服务；五常街道携手阿里巴巴上线“亲橙空间”，月租金低至500元，入驻率已达72%。

不仅如此，余杭持续推动“数字青年下乡”计划，将良渚新港村、百丈溪口村、黄湖青山村等乡村资源与数字游民需求对接。“乡村低物价、好环境，正好满足游民短居、研学的需求。”虞洋说。

政策如何赋能？团区委联合住建落地“青荷驿站”，为青年提供住宿保障，联合人社、财政等部门，针对数字游民关注的个税返还、租房补贴申领、技能补贴等政策制度进行专题宣讲，扩大灵活就业人员参保范围。良渚新城出台《“数栖八条”专项政策》，对符合条件的项目给予办公补贴、研发补助等支持。

团区委相关负责人介绍，依托人社技能培训基地、培训站点，已开展人工智能训练师、数据标注员等多场培训；余杭在全省率先试点人工智能训练师的“一试双证”，推动职业技能标准、行业标准、企业人才标准互通互认机制，累计发放“双证”1828人，高技能人才最高可获3.6万元奖励。

生态何以显效？今年7月，AdventureX 2025青年黑客松大会在未来科技城举办，吸引全球14个国家828名青年参赛。这场赛事的起源，正是良渚“代码日”活动中诞生的社群BuildersUp。“数字游民需要舞台，而余杭给了我们灯光。”选手小李说。

早前，“杭一末”主理人胡磊也是数字游民，两年前在玉鸟集开了这家咖啡店，成为数字游民信息碰撞、创意汇聚的“码头”。随着@影视飓风Tim、@何同学、@世界冠军LGD、@爱喝茶的老路等头部账号扎根，余杭数字文化产业发展格外亮眼。

“数字游民不是‘异类’，而是城市创新的毛细血管。”团区委相关负责人表示，余杭正通过挖掘典型故事、举办青年夜校等方式，让数字游民从“客”变“主”。

“余杭已成为数字游民向往的热土。”提案中的这句话正一步步成为现实：余杭已初步形成“空间+政策+社群”三位一体的数字游民服务生态，打造“近者悦、远者来”的青年友好城市，每一个漂泊的青春都能在此扎根。